Wissen ist Macht – doch was, wenn entscheidendes Wissen unsichtbar bleibt?

In vielen Organisationen schlummern wertvolle Informationen ungenutzt in E-Mails, Berichten oder Köpfen erfahrener Mitarbeitender.

Unsere Challenge sucht innovative Ansätze, um dieses „Hidden Knowledge“ aufzuspüren, systematisch zu erschliessen und Wissenslücken sichtbar zu machen.

Hilf mit, das Unsichtbare greifbar zu machen!

Chatbots, Forecast-Modelle, smarte Automatisierung – Innovationsprojekte schiessen bei PostFinance und vielen weiteren Unternehmen wie Pilze aus dem Boden.

Was in der Praxis häufig fehlt, ist der Überblick:

- Welche Projekte sind Gamechanger mit echtem Impact für Unternehmen und Kund:innen – und welche nur Buzzword-Bingo?

- Welche Ideen lassen sich realistisch umsetzen?

- Wo gibt es Abhängigkeiten bei Daten, Budgets oder Teams?

Um all diese Fragen systematisch im Unternehmensalltag verankern zu können, brauchen wir eure Unterstützung. Entwickelt mit uns ein smartes Tool, das die Komplexität von Innovationsprojekten verständlich macht und der PostFinance hilft, smartere Innovationsentscheide zu treffen – mit wissenschaftlichem Fundament, realitätsnahen Daten und echtem Einfluss auf den Alltag eines Schweizer Finanzinstituts.

Die Digitalisierung boomt weiterhin, doch sie verbraucht immer mehr Energie.

Hilf mit, diesem Trend entgegenzuwirken und Software- und IT-Lösungen ökologischer zu gestalten!

Entwickle einen intelligenten KI-Assistenten, der Dev- und Ops-Teams dabei unterstützt, den ökologischen Fussabdruck ihrer Software transparent zu machen, zu verstehen und die Software Carbon Intensity (SCI) über den gesamten Lebenszyklus hinweg nachhaltig zu optimieren.

Deine Lösung soll Empfehlungen liefern, von konkreten Code-Optimierungen bis hin zu smarten Architektur-Tipps.

Werde zum GreenOps-Pionier und gestalte die Zukunft der nachhaltigen IT.

Acht Freunde. Eine Hütte. Eine Woche Skiurlaub. Aber wie plant man gemeinsam den Einkauf – ohne WhatsApp-Chaos, ohne Excel-Tetris und ohne dass jeder zehn Sorten Kaffee mitbringt?

Plane dein Essen in Minuten statt Stunden!

Entwickle eine Anwendung, die individuelle Menüpläne erstellt, automatisch die passende Einkaufsliste generiert und den gesamten Prozess einfacher, nachhaltiger und stressfreier macht.

Deine Lösung soll den Alltag erleichtern.

Für alle, die cleverer essen und einkaufen wollen!

Als Hackerin oder Hacker kannst du in unserer Challenge digitale Barrieren abbauen!

Nicht jeder kann Karten lesen – doch genau dort verstecken sich wichtige Infos:

- Wo ist die Rampe?

- Wo ist der Sektor A?

- Wie komme ich barrierefrei zu den Buskanten?

Menschen mit Behinderungen brauchen präzise, zugängliche Informationen für ihre zusätzliche Reisevorbereitung. Entwickle eine Lösung, die relevante Bahnhofsdaten automatisch aus Karten extrahiert und als Text* aufbereitet – für mehr Inklusion auf der ganzen Reisekette.

* Zusatz Challenge: in Leichter Sprache

Stell dir vor, du hast die Geschäftsidee des Jahrhunderts.

Schnell ist klar, dass du deine Idee in die Tat umsetzen willst. Du suchst dir möglicherweise die Personen, die dich bei der Umsetzung unterstützen oder mit denen du schon immer zusammenarbeiten wolltest.

Aus der Idee wird ein Startup – aus einer Einpersonenbude ein Mehrpersonengeflecht. Ihr entscheidet euch, ein eigenes Unternehmen zu gründen.

Und jetzt? Relativ rasch merkt ihr, dass eine Menge Papierkram und Formalismus anfällt. Es gibt eine lange Liste von Unterlagen, welche man beschaffen muss. Und dann ist da noch das Handelsregisteramt. Der Gang zu einem Notar / einer Notarin wird nötig und die involvierten Kolleginnen und Kollegen müssen koordiniert werden.

Wie können wir diesen (notariellen) Prozess möglichst einfach und digital gestalten, damit sich Startups und KMUs um das kümmern können, was sie antreibt?

Bist du dran eine Runde zu spendieren?

Digitale Bestell- und Zahlungssysteme in Restaurants und Bars gibt es bereits. Wir möchten aber den nächsten Innovationsschritt machen. Wir möchten eine Plattform zur Verfügung stellen, auf welcher Personen Getränke für Freunde/Bekannte/Familie kaufen können, welche zu dieser Zeit als Kunde in einer Bar sind.

Die neue Lösung bietet eine einfache Art und Weise, wie man einer Person signalisieren kann, dass man an sie denkt. Eine schöne Geste in der heutigen Zeit, in welcher immer mehr Leute sich selbst inszenieren und die Menschlichkeit sich immer weniger durchsetzt.

Tauche ein in die Risiko-Rallye, wo deine Entwickler- und UX Skills auf die Probe gestellt werden!

Deine Mission: Erschaffe den ultimativen Risiko-Navigator, der Kundinnen und Kunden befähigt, ihre Risikofähigkeit und ihren Risikoappetit nicht nur zu erkennen, sondern meisterhaft zu steuern.

Nutze deine Kreativität und dein technisches Know-how, um ein Tool zu entwickeln, das die Art und Weise revolutioniert, wie Menschen ihre Versicherungsentscheidungen treffen.

Bist du bereit, die Herausforderung anzunehmen und die Welt der Risikobewertung neu zu definieren?

Mit einer digitalen Lösung möchten wir dabei helfen, die Verschwendung im Privathaushalt zu minimieren. Nicht verwendete Lebensmittel erhalten schnell und unkompliziert ein neues zu Hause.

Ziel: kein Foodwaste – mit minimalem Aufwand abgeben statt wegwerfen

Mitarbeitende sollen sich an allen Nexplore Standorten wohlfühlen und über die Standorte hinaus vernetzen.

Dabei soll Gamification eine zentrale Rolle spielen.

Habt ihr schon einmal einen früheren Zug genommen, damit ihr sicher den letzten Bus nach Hause erreicht?

Oder hat es euch schon auf einen früheren Bus gereicht, obwohl es gemäss Online-Fahrplan keinen Anschluss gab?

Hier möchten wir mehr Verlässlichkeit schaffen und brauchen dafür eure Unterstützung.

Susanne plant ihren Traumurlaub in Grindelwald. Das Chalet Burglaunen hat sie bereits gebucht. Doch der Bahnhof Burglauenen ist nicht barrierefrei zugänglich, weshalb Susanne als Rollstuhlfahrerin ihre Reise im Voraus anmelden muss. Wie können wir die Mitarbeiter:innen im SBB Contact Center optimal dabei unterstützen, Susannes Reise zu organisieren und ein nahtloses Reiseerlebnis zu gewährleisten?

Flexible Arbeitsplätze, flexible Mitarbeitende?! Wie kann das Wohlbefinden und die Kultur mit den wechselnden Einflussfaktoren im Arbeitsalltag gesteigert werden? Und zwar einfach und effizient, mit den individuellen Bedürfnissen des Mitarbeitenden im Zentrum? Leute treffen, Teamarbeit optimieren, den Wissensaustausch fördern. Schau dir die Aufgabenstellung an, hast du weitere Ideen für die alltägliche Herausforderung?

Nach dem heftigen Gewittersturm im Gwatt herrscht das totale Chaos bei Dachdecker Dobler. Das Telefon klingelt pausenlos und er wird bei seiner Arbeit immer wieder unterbrochen, da ständig neue Aufträge eingehen. Die Kundinnen Kunden muss er jeweils vertrösten. Ganz anders sieht die Situation bei seinem Berufskollegen aus, der seinen Betrieb etwas ausserhalb des Sturmperimeters hat. „Es harzt“ meint er. Dobler kann dies fast nicht glauben. Er wünscht sich sehnlichst eine App oder Plattform, wo die Aufträge zentral eingehen und die ihm die administrative Arbeit abnimmt.

Was passiert, wenn ein herkömmlicher Rauchmelder einen Alarm auslöst, aber niemand zu Hause ist, um ihn zu hören?

Stellt euch vor, wir könnten herkömmliche Rauchmelder mit einem Zusatz „smart“ machen! Der schrille Ton wird zuverlässig erkannt und direkt ans Mobile der abwesenden Bewohnerschaft weitergeleitet. Wir erhöhen damit nicht nur den Schutz des Gebäudes, sondern fördern auch die digitale Nachhaltigkeit, in dem wir Altes in Neues transformieren.

Kombiniere Technologie, Gamification und Umweltdaten und mache es den Menschen leicht, ihren ökologischen Fussabdruck zu verfolgen. Die meisten Menschen sind sich ihrer täglichen Auswirkungen nicht bewusst, und das Wissen ist schon die halbe Miete. Wenn man dann noch eine intuitive und unterhaltsame Methode zur Visualisierung des eigenen Fortschritts und ein integriertes Belohnungsprogramm hinzufügt, können wir uns alle zusammentun, damit jeder kleine Schritt zählt.

Die Dargebotene Hand ist für alle Menschen da, unabhängig von Alter und Thema. Sie ist jeden Tag, rund um die Uhr, über die Notrufnummer 143 oder online, erreichbar. Sie leistet einen wichtigen Beitrag zur Suizid-, Gewalt- und Suchtprävention.

Aktuell erreicht die Dargebotene Hand vorwiegend ältere Menschen. Studien zeigen, dass insbesondere auch junge Menschen immer öfter an ihre Belastungsgrenzen stossen und an Einsamkeit leiden, weshalb sie empathische Unterstützung und ein Gegenüber suchen. Wir wollen auch für diese Menschen da sein – auf den digitalen Kanälen und in NextGen tauglichen Formen.